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自考专业
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人力资源管理(独立本科段)
人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。该专业学生需要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。
培养目标:
1. 培养应用型人才。该学科充分结合物业管理岗位的实际工作内容,经过人力资源管理专家、高校教师和课程设计专家的综合论证,做到了不仅使学生所学知识符合实际岗位的需求,同时也能为学生的职业发展增添后劲,达到厚积薄发的目的。
2. 培养能力型人才。人力资源管理工作的核心不是单纯的知识堆砌和叠加,更重要的是技能和工具的掌握。通过系统地学习,学生能够了解人力资源管理的基础理论和知识,提高人力资源管理工作。 
培养要求:
该专业学生需要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。
就业前景:
企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
根据麦可思(MyCOS)研究院的2011年度最新权威数据显示,人力资源管理专业的本科毕业生从事的主要职业有:人力资源助理,招聘专职,所有其他种类的人力资源、培训和劳资关系专职,行政秘书和行政助理,文职人员等。
该专业中从事这些职业的本科毕业生半年后的平均月收入在5000-6000人民币左右。

报考对象

大学专科及以上学历的毕业生。有无法律相关知识基础,均可报名!此专业难度也偏低,欢迎广大考生报读

报考条件

凡国家承认学历的国民教育序列大学专科及以上学历的毕业生,均可直接报考本专业独立本科段。

主考院校

安财自考

课程设置

 120206 人力资源管理(独立本科段)考试计划
主考院校: 安徽财经大学
序号 课程代码 课程名称 学分 备  注
1 03708 中国近现代史纲要 2 10月周日上,4月周六上
2 03709 马克思主义基本原理概论 4 10月周六上,4月周六下
3 13000 英语(专升本) 14 10月周日下,4月周日下
4 00051 管理系统中计算机应用 3 计算机二级可代替
00052 管理系统中计算机应用(实践) 1
5 00152 组织行为学 4 4月周日下
6 03325 劳动关系学 8 10月周六下
7 13683 管理学原理(中级) 6 4月周六下
8 00182 公共关系学 4 10月周日上,4月周日上
9 06093 人力资源开发与管理 6 4月周六下
10 01214 培训管理 6 10月周日下
11 05963 绩效管理 4 4月周日上
12 06090 人员素质测评理论与方法 6 4月周日下
13 06091 薪酬管理 6 10月周日上
14 10222 人力资源管理毕业论文 0
合  计 74
有的同学要考快点,在一年多拿到证书,那么大家可以在1月和7月把一些课程在江苏去考,然后把成绩转到安徽这边来。就可以了,但是大家在报考的时候一定要认真核对好课程代码,只有课程代码一致的科目才能转成绩:

江苏自考专业代码及名称 江苏自考1月份考试科目及时间安排
14(星期六) 15(星期日)
上午900-1130 下午1430-1700 上午900-1130 下午1430-1700
A2020218 06092 工作分析 30466 员工关系管理 05963 绩效管理 06091 薪酬管理
人力资源管理 30584 员工培训管理 06090 人员素质测评理论与方法
A1020205 27007 应用文写作 00165 劳动就业概论 00164 劳动经济学
人力资源管理
江苏专业名称 江苏自考6月份考期考试科目及时间安排
0629(星期六) 0630(星期日)
上午900-1130 下午1430-1700 上午900-1130 下午1430-1700
A2020218 05962 招聘管理 03871 市场调查与市场分析 10052 职业生涯规划与管理 06093 人力资源开发与管理
人力资源管理
27016 日语
27017 法语
27018 俄语
A1020205 27015 创业教育 00166 企业劳动工资管理 00071 社会保障概论
人力资源管理

教材版本信息:

专业 代码 教材名称 版本作者 出版社 版本日期 备注
人力资源管理(120206) 00051 管理系统中计算机应用 周山芙 外研社 2012
03708 中国近现代史纲要自学考试学习读本 李捷、王顺生 高等教育 2018
00054 管理学原理 白瑷峥 中国人大 2014
03709 马克思主义基本原理概论自学考试学习读本 卫兴华、赵家祥 北京大学 2018
06093 人力资源开发与管理 董克用 人民大学 2015
《人力资源管理概论》第四版
00182 公共关系学 廖为建 高等教育 2011
05963 绩效管理《战略性绩效管理》第5版 方振邦 中国人民 2018 启用新版
00015 英语(二) 张敬源 外研社 2012
00152 组织行为学 高树军 中国人民 2016
06090 人员素质测评理论与方法 唐宁玉 东北财经 2016
《人事测评理论与方法》第4版

说明

说明:本专业可免考英语(二)(00015),但需加考社会学概论(00034)、行政管理学(00277)两门课。

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